CEO

Estamos em busca de um(a) CEO Executivo(a) para liderar uma empresa brasileira em forte expansão, com atuação nacional e potencial de crescimento internacional.

Buscamos um(a) líder com forte capacidade de execução, visão estratégica e perfil empreendedor, capaz de transformar uma operação técnica e inovadora em uma organização altamente escalável, estruturada e orientada a performance.

A posição exige experiência sólida em crescimento empresarial, gestão comercial, liderança executiva, estruturação organizacional e construção de processos que sustentem expansão acelerada.

Principais responsabilidades:

• Liderar a execução da estratégia da companhia, garantindo crescimento sustentável e escalável
• Desenvolver e implementar planos de expansão comercial e fortalecimento de mercado B2B
• Estruturar processos, indicadores de performance e rotinas de gestão orientadas a resultado
• Garantir alinhamento entre áreas técnicas, comerciais, operacionais e administrativas
• Liderar a gestão financeira da operação, acompanhando margens, fluxo de caixa, orçamento e previsibilidade de receita
• Implantar cultura de alta performance, accountability e tomada de decisão baseada em dados
• Desenvolver relacionamento com clientes estratégicos, parceiros e stakeholders relevantes
• Estruturar e fortalecer canais de expansão nacional e internacional
• Atuar na profissionalização da companhia, promovendo governança, organização e disciplina de execução
• Liderar projetos de ganho de eficiência operacional, produtividade e escalabilidade do negócio
• Formar, desenvolver e acompanhar lideranças, fortalecendo a cultura organizacional e a performance dos times
• Conduzir processos decisórios de alta complexidade com velocidade, racionalidade e foco em impacto
• Monitorar indicadores-chave do negócio e garantir execução disciplinada do planejamento estratégico
• Representar a empresa em fóruns executivos, reuniões estratégicas e relacionamento com investidores ou conselho
• Atuar como principal responsável pela consolidação do crescimento, sustentabilidade e posicionamento competitivo da organização

Requisitos:

• Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Economia, ou áreas correlatas;
• Inglês avançado ou fluente;
• Experiência prévia como CEO, Diretor(a) Geral, COO ou posição equivalente de liderança executiva;
• Forte experiência em gestão comercial B2B e desenvolvimento de mercado;
• Vivência em operações estruturadas e ambientes de crescimento acelerado;
• Experiência em gestão financeira, indicadores e performance operacional;
• Experiência na interação com conselhos, investidores ou fóruns executivos de governança;

Diferenciais:

• Experiência com expansão internacional ou América Latina;
• Histórico em operações de médio ou grande porte;
• Experiência com governança corporativa, expansão, captação de recursos ou movimentos estratégicos de crescimento;
• Familiaridade com ambientes regulados e processos de compliance.